入职办理指南(铁岭)_辽宁信诚人才服务有限责任公司
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入职办理指南(铁岭)

作者:招才人力   来源:招才人力   日期:2021-12-06   人气:873


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合同签署

请您入职后3日内到我公司办理劳动合同签署事宜。如果公司另行通知您办理的时间和地点,以公司通知时间为准,如无通知,请按上述时间到公司办理劳动合同签署事宜。

2
入职材料

⑴身份证复印件(身份证正反面复印在一张A4纸的同一面)一式三份;

⑵户口本复印件(首页和本人页复印在一张A4纸的同一面)一式两份;

⑶毕业证复印件一式两份(有晋升需求、职称进级需求的员工,如果有职称证、技术岗位证书的也请同时提供);

⑷办理就业登记证(员工提前办理就业创业证,劳动合同要签在就业证办理当日或之后日期。

办理方法见下方第3条);

⑸本人近期一寸免冠照片3张(无背底要求);

⑹退休人员提供退休证复印件;

⑺请提供招商银行的银行卡号,用于发放工资使用;

⑻对于单位告知另行准备的材料请同时提供,未另行通知的按上述材料准备即可。

3
办结就业创业证

两种办理方法办理:

第一种,本人到户口所在地就业局办理。

第二种,下载“辽事通”APP,在APP中自助办理,办结即可,无需提交任何手续。

第三种,员工到我公司提供相关信息,我公司在平台代为办理。

※办理就业创业证是参保社会保险的必要前提,未办理就业创业证不能参保社会保险。

4
五险一金办理

⑴养老保险:

①新开户:我公司直接为您办理养老保险开户工作即可,无需您自行办理保险转接操作。

②续保(转入):请于参保当月8日(遇节假日请提前办理)前办理原养老保险的停保事宜。

养老保险在原单位缴纳的请通知原单位在规定日期办理停保,同时告知前单位办理劳动合同解除备案事宜;就业失业登记证做失业信息或就业终止;养老保险以个人身份缴纳的请到参保所在区的社保局(政务服务大厅)办理停保事宜。

※更多养老保险政策请查阅“五险一金”中对应城市的“养老保险”政策。


⑵医疗保险:

①新开户:我公司直接为您办理医疗保险开户工作即可,无需您自行办理保险转接操作。

②续保(转入):请于参保当月8日(遇节假日请提前办理)前办理医疗保险的停保事宜。医疗保险在原单位缴纳的请通知原单位在规定日期办理停保事宜;医疗保险以个人身份缴纳的请到参保所在区的医保局办理停保事宜,有居民医疗(含农村合作医疗)要办理暂停业务。

※更多医疗保险政策请查阅“五险一金”中对应城市的“医疗保险”政策。


⑶失业保险:

①目前未处于领取失业金状态:无需原单位或者个人办理停保手续,我公司可以直接参保。

②目前正处于领取失业金状态:本人在每月的1-10日到失业金领取地的就业局(政务服务大厅)办理失业金停领手续,并同时办理医疗的停保手续。

※更多失业保险政策请查阅“五险一金”中对应城市的“失业保险”政策。


⑷工伤、生育保险:

工伤和生育保险在原单位办理养老和医疗保险停保的同时,这两个险种也随之停保,无需额外办理停保手续。

工伤险如果上下家单位不在同一社保局缴费,需要员工本人携带身份证到原参保区的社保局办理转移,将失业险转入银州区社保局。

※更多工伤、生育保险政策请查阅“五险一金”中对应城市的“工伤保险”、“生育保险”政策。


⑸公积金:

*请确认单位为您缴纳公积金,再按如下操作;如果不缴纳公积金,无需办理相关事宜,以免错误转入*

①新开户:指原来未在铁岭市参保过公积金,或者曾经办理过公积金,之前办理了销户提现(超过180天),这种情况我公司直接为您办理公积金开户,无需您自行办理公积金转接操作。

②续保(转入):指原来在铁岭市参保过公积金。状态为“封存”,指公积金账户还在原单位名下封存,这种状态需将我公司的公积金接收信息提供给原单位,由原单位为您办理公积金转移;

※注意:公积金转入请于当月15日前转入(遇节假日提前),不能在规定时间转入的当月无法进行公积金缴费,您的公积金连续缴费年限将中断重新计算。

③铁岭市公积金状态查询方法: 

微信关注“铁岭公积金”公众号,进入公众号,最下方“我的账户”进入,先进行账户绑定,之后点击“我的公积金”,进入之后下方的“单位名称”和“账户机构”两项中体现。以下为状态说明:

第一种:账户状态为“正常”,则表示处于正常参保状态。

第二种:账户状态为“封存”,下方单位名称为企业名称,此状态为已停保封存,但是账户还在原单位账户中,需将我公司的公积金接收信息提供给原单位,由原单位办理公积金转移。

※更多公积金政策请查阅“五险一金”中对应城市的“公积金”政策。

5
入职说明

因员工自身原因未能按上述日期签署劳动合同、本人意愿不按政策及公司规定缴纳社会保险的,公司将与你解除聘用关系,不支付任何经济补偿(赔偿)金;未按上述日期提交相应材料,以及未办理原保险停保事宜,导致社会保险不能正常缴纳的,由此带来的一切后果由本人承担。

※更多五险一金政策,请至“五险一金”模块中进一步查看了解。


入职办理不明事宜,可拨打员工服务电话:024-74133933


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